Art. 231. - Codul Muncii din 2003 (Legea nr. 53 din 24 ianuarie 2003) - REPUBLICARE
M.Of. 345
În vigoare Versiune de la: 1 Noiembrie 2023a.
Art. 231
Prin conflicte de muncă se înţelege conflictele dintre salariaţi şi angajatori privind interesele cu caracter economic, profesional sau social ori drepturile rezultate din desfăşurarea raporturilor de muncă.
Documente corelate
Dacă doriți să acces la toate documente corelate, autentifică-te în Sintact. Nu ai un cont Sintact? Cere un cont demo »
Fluxuri numărul de obiecte din listă: (3)
Fluxuri numărul de obiecte din listă: (3)
Acte numărul de obiecte din listă: (1)
Jurisprudenţă numărul de obiecte din listă: (4483)
Hotarari judecătoresti numărul de obiecte din listă: (4483)
- Sentinta nr. RJ de3577354/2023 din 12-apr-2023, Judecatoria Ploiesti, ordonanta de plata - OUG 119/2007 / art.1013 CPC s.u. (Civil)
- Sentinta nr. RJ 23e57d89g/2023 din 06-apr-2023, Tribunalul Gorj, obligatie de a face (Litigii de munca)
- Sentinta nr. RJ g868e3756/2023 din 05-apr-2023, Tribunalul Bucuresti, obligatie de a face (Litigii de munca)
Comentarii, monografii, reviste şi webinarii numărul de obiecte din listă: (18)
Comentarii numărul de obiecte din listă: (10)
- Codul Muncii comentat. Protectia datelor personale, telemunca, munca virtuala si alte forme de munca. Editia a II-a completata si revizuita din 08-oct-2020, Universul Juridic
- Codul Muncii din 15-sep-2017, Universul Juridic
- Codul Muncii comentat si adnotat cu legislatie conexa si jurisprudenta relevanta din 01-apr-2017, Universul Juridic