Art. 152. - Codul Muncii din 2003 (Legea nr. 53 din 24 ianuarie 2003) - REPUBLICARE
M.Of. 345
În vigoare Versiune de la: 1 Noiembrie 2023a.
Art. 152
(1)În cazul unor evenimente familiale deosebite, salariaţii au dreptul la zile libere plătite, care nu se includ în durata concediului de odihnă.
(2)Evenimentele familiale deosebite şi numărul zilelor libere plătite sunt stabilite prin lege, prin contractul colectiv de muncă aplicabil sau prin regulamentul intern.
Documente corelate
Dacă doriți să acces la toate documente corelate, autentifică-te în Sintact. Nu ai un cont Sintact? Cere un cont demo »
Repertoar numărul de obiecte din listă: (2)
Corporate Fiscal Consulting Q&A numărul de obiecte din listă: (2)
Fluxuri numărul de obiecte din listă: (3)
Jurisprudenţă numărul de obiecte din listă: (176)
Hotarari judecătoresti numărul de obiecte din listă: (176)
- Sentinta nr. RJ de96989g7/2023 din 09-mar-2023, Tribunalul Arad, drepturi banesti (Litigii de munca)
- Sentinta nr. RJ 39g3e8327/2023 din 27-feb-2023, Tribunalul Buzau, pretentii (Litigii de munca)
- Decizie nr. RJ g893978e7/2022 din 09-iun-2022, Curtea de Apel Galati, obligatie de a face (Litigii de munca)
Comentarii, monografii, reviste şi webinarii numărul de obiecte din listă: (12)
Comentarii numărul de obiecte din listă: (10)
- Codul Muncii comentat. Protectia datelor personale, telemunca, munca virtuala si alte forme de munca. Editia a II-a completata si revizuita din 08-oct-2020, Universul Juridic
- Codul Muncii din 15-sep-2017, Universul Juridic
- Codul Muncii comentat si adnotat cu legislatie conexa si jurisprudenta relevanta din 01-apr-2017, Universul Juridic