Capitolul iii - Organe - Actul din 1979 CONSTITUTIV al Organizatiei Natiunilor Unite pentru Dezvoltare Industriala
B.Of. 84
În vigoare Versiune de la: 17 Octombrie 1980
CAPITOLUL III:Organe
Art. 7: Organe principale si organe subsidiare
1.Organele principale ale organizatiei sint:
a)Conferinta generala (denumita conferinta);
b)Consiliul dezvoltarii industriale (denumit consiliul);
c)Secretariatul.
2.Se creeaza, de asemenea, un Comitet pentru program si buget pentru a sprijini consiliul in pregatirea si examinarea programului de lucru, a bugetului ordinar si a bugetului operational ale organizatiei si a altor probleme financiare ale organizatiei.
3.Alte organe subsidiare, inclusiv comitete tehnice, pot fi create de conferinta sau de consiliu, tinindu-se seama in mod corespunzator de principiul unei reprezentari geografice echitabile.
Art. 8: Conferinta generala
I.Conferinta se compune din reprezentantii tuturor membrilor.
2._
a)Conferinta tine o sesiune ordinara o data la 2 ani, exceptind cazul cind aceasta decide altfel. Ea este convocata in sesiune extraordinara de catre directorul general, la cererea consiliului sau a majoritatii tuturor membrilor.
b)Conferinta tine sesiunea ordinara la sediul organizatiei, exceptind cazul in care decide altfel. Consiliul determina locul unde trebuie sa se tina sesiunile extraordinare.
3.In afara functiilor specificate in prezentul act constitutiv, conferinta:
a)determina principiile directoare si orientarile generale ale organizatiei;
b)examineaza rapoartele consiliului, directorului general si ale organelor subsidiare ale conferintei;
c)aproba programul de lucru, bugetul ordinar si bugetul operational ale organizatiei conform prevederilor art. 14, fixeaza baremul contributiilor conform prevederilor art. 15, aproba regulamentul financiar al organizatiei si controleaza utilizarea efectiva a resurselor financiare ale organizatiei;
d)este autorizata sa adopte, cu majoritate de doua treimi din membrii prezenti si votanti, conventii sau acorduri privind orice problema care tine de competenta organizatiei si sa faca recomandari membrilor asupra acestor conventii sau acorduri;
e)face recomandari membrilor si organizatiilor internationale asupra problemelor care tin de competenta organizatiei;
f)ia orice alta masura corespunzatoare pentru a permite organizatiei sa-si promoveze obiectivele si sa-si indeplineasca functiile sale.
4.Conferinta poate delega consiliului acelea dintre puterile si functiile sale pe care le considera oportun a le delega, cu exceptia celor prevazute: la alin. b) al art. 3; la art. 4; la alin. a), b), c) si d) din paragraful 3.al art. 8; la paragraful 1 al art. 9; la paragraful 1 al art. 10; la paragraful 2 al art. 11; la paragrafele 4 si 6 ale art. 14; la art. 15; la art. 18; la alin. b) din paragraful 2 si la alin. b) din paragraful 3 ale art. 23, si la anexa nr. I.
5.Conferinta adopta regulamentul sau interior.
6.Fiecare membru dispune de un vot in conferinta. Deciziile sint luate cu majoritatea membrilor prezenti si votanti, exceptind dispozitiile contrare din prezentul act constitutiv sau din regulamentul interior al conferintei.
Art. 9: Consiliul dezvoltarii industriale
1.Consiliul se compune din cincizeci si trei membri ai organizatiei, alesi de conferinta, care tine seama in mod corespunzator de principiul unei reprezentari geografice echitabile. Pentru alegerea membrilor consiliului, conferinta adopta urmatoarea repartitie a locurilor: treizeci si trei membri ai consiliului sint alesi dintre statele enumerate in partile A si C ale anexei nr. I la prezentul act constitutiv, cincisprezece dintre statele enumerate in partea B si cinci dintre statele enumerate in partea D.
2.Membrii consiliului sint in functie incepind de la inchiderea sesiunii ordinare a conferintei la care au fost alesi, pina la inchiderea sesiunii ordinare a conferintei, care se va tine peste 4 ani, intelegindu-se totusi ca membrii alesi la prima sesiune sint in functie incepind de la alegerea lor, iar jumatate dintre acestia nu sint in functie decit pina la incheierea sesiunii ordinare, care se tine peste 2 ani. Membrii consiliului sint reeligibili.
3._
a)Consiliul tine cel putin o sesiune ordinara pe an, la o data pe care el o determina. El este convocat in sesiune extraordinara de directorul general, la cererea majoritatii membrilor consiliului.
b)Sesiunile se tin la sediul organizatiei, exceptind cazul cind consiliul decide altfel.
4.In afara functiilor specificate in prezentul act constitutiv si a celor care-i sint delegate de conferinta, consiliul:
a)actionind sub autoritatea conferintei, urmareste realizarea programului de lucru aprobat, a bugetului ordinar si a bugetului operational corespondent ca si a celorlalte decizii ale conferintei;
b)recomanda conferintei un barem al contributiilor pentru cheltuielile in cadrul bugetului ordinar;
c)prezinta raport conferintei la fiecare sesiune ordinara asupra activitatilor consiliului;
d)cere membrilor sa furnizeze informatii asupra activitatilor care intereseaza lucrarile organizatiei;
e)in conformitate cu deciziile conferintei si tinind seama de evenimentele care se pot produce intre sesiunile consiliului sau ale conferintei, autoriza directorul general sa ia masurile pe care consiliul le considera necesare pentru a raspunde situatiilor neprevazute, tinind in mod corespunzator seama de functiile si de resursele financiare ale organizatiei;
f)daca postul de director general devine vacant intre sesiunile conferintei, desemneaza un director general ad-interim pentru a indeplini aceasta functie pina la sesiunea ordinara sau extraordinara urmatoare a conferintei;
g)stabileste ordinea de zi provizorie a conferintei;
h)se achita de alte functii care pot fi necesare pentru realizarea obiectivelor organizatiei, sub rezerva limitelor stipulate in prezentul act constitutiv.
5.Consiliul adopta regulamentul sau interior.
6.Fiecare membru dispune de un vot in consiliu. Deciziile sint luate cu majoritatea membrilor prezenti si votanti, exceptind cazul unor dispozitii contrare din prezentul act constitutiv sau din regulamentul interior al consiliului.
7.Consiliul invita orice membru nereprezentat in sinul sau sa participe fara drept de vot la deliberarile sale asupra oricarei chestiuni care intereseaza in mod special pe respectivul membru.
Art. 10: Comitetul pentru program si buget
1.Comitetul pentru program si buget se compune din 27 membri ai organizatiei, alesi de catre conferinta, tinind seama in mod corespunzator de principiul unei reprezentari geografice echitabile. In alegerea membrilor comitetului, conferinta va respecta urmatoarea repartitie a locurilor: cincisprezece membri ai comitetului sint alesi dintre statele enumerate in partile A si C ale anexei nr. I la prezentul act constitutiv, noua dintre statele enumerate in partea B si trei dintre statele enumerate in partea D. In desemnarea reprezentantilor lor in comitet statele vor tine seama de pregatirea si experienta personala a acestora.
2.Membrii comitetului sint in functie incepind de la incheierea sesiunii ordinare a conferintei la care au fost alesi pina la incheierea sesiunii ordinare a conferintei ce urmeaza peste 2 ani. Membrii comitetului sint reeligibili.
3._
a)Comitetul tine cel putin o sesiune pe an. Poate fi convocat in sesiuni suplimentare de directorul general, la cererea consiliului sau a comitetului insusi.
b)Sesiunile se tin la sediul organizatiei, exceptind cazul cind consiliul decide altfel.
4.Comitetul:
a)indeplineste functiile care-i sint incredintate conform art. 14;
b)pregateste, pentru a fi supus consiliului, proiectul baremului contributiilor pentru cheltuielile in cadrul bugetului ordinar;
c)indeplineste celelalte functii pe care i le poate incredinta conferinta sau consiliul in domeniul financiar;
d)prezinta consiliului, la fiecare dintre sesiunile ordinare ale acestuia, raportul asupra tuturor activitatilor sale si supune consiliului, din proprie initiativa, avize sau propuneri privind problemele financiare.
5.Comitetul adopta regulamentul sau interior.
6.Fiecare membru al comitetului dispune de un vot. Deciziile comitetului sint luate cu majoritate de doua treimi din membrii prezenti si votanti.
Art. 11: Secretariatul
1.Secretariatul cuprinde un director general, precum si directorii generali adjuncti si alt personal de care organizatia poate avea nevoie.
2.Directorul general este numit de conferinta, la recomandarea consiliului, pentru o perioada de 4 ani. El poate fi numit pentru o a doua perioada de 4 ani, dupa care nu mai este reeligibil.
3.Directorul general este cel mai inalt functionar al organizatiei. Sub rezerva directivelor generale sau speciale ale conferintei sau consiliului, directorul general are responsabilitatea generala si puterea de a conduce activitatile organizatiei. Sub autoritatea si sub controlul consiliului, directorul general este responsabil cu angajarea, organizarea si conducerea personalului.
4.In indeplinirea sarcinilor lor, directorul general si personalul nu pot solicita nici accepta instructiuni de la nici un guvern sau autoritate exterioara organizatiei. Ei trebuie sa se abtina de la orice act incompatibil cu situatia lor de functionari internationali si nu sint raspunzatori decit in fata organizatiei. Fiecare membru se angajeaza sa respecte caracterul exclusiv international al functiilor directorului general si personalului si sa nu caute sa si influenteze in executarea sarcinilor lor.
5.Personalul este numit de directorul general, conform regulilor pe care le fixeaza conferinta, la recomandarea consiliului. Numirile in functiile de director general adjunct sint supuse aprobarii consiliului. Condiliile de angajare a personalului sint conforme, pe cit posibil, celor ale sistemului comun al Natiunilor Unite. Considerentul dominant in recrutarea si fixarea conditiilor de angajare a personalului trebuie sa fie necesitatea de a asigura cele mai inalte nivele de eficienta, competenta si integritate. Va fi luata in mod corespunzator in consideratie importanta unei recrutari efectuate pe o baza geografica larga si echitabila.
6.Directorul general actioneaza in aceasta calitate la toate reuniunile conferintei, consiliului si Comitetului pentru program si buget si indeplineste orice alte functii cu care este insarcinat de aceste organe. El elaboreaza un raport anual privind activitatile organizatiei. In plus, prezinta conferintei sau consiliului, dupa caz, orice alte rapoarte care pot fi solicitate.