Art. 64. - În cazul în care munca în timpul nopţii va fi prestată într-o zi de repaus sau sărbătoare conform art. 51, alin. 1, lit. c, ea va fi plătită ca în exemplul următor: - Contract Colectiv de Munca 520/2010 PE RAMURA ELECTROTEHNICĂ, ELECTRONICĂ, MECANICĂ FINĂ, UTILAJE ŞI APĂRARE - pe anii 2010-2014

M.Of. 11 cc

În vigoare

Versiune de la: 29 Martie 2011

Art. 64

(1)Pentru persoanele al căror program de lucru se desfăşoară pe timpul nopţii, durata timpului de muncă este mai mică cu o oră decât durata timpului de muncă prestată în timpul zilei, fără diminuarea salariului de bază şi a vechimii în muncă.

(2)Prevederile alin. 1 nu se aplică salariaţilor care lucrează la locuri de muncă cu condiţii deosebite, unde durata timpului de muncă este mai mică de 8 ore.

(3)La unităţile unde procesul muncii este neîntrerupt sau condiţiile specifice ale muncii o impun, programul de lucru din timpul nopţii poate fi egal cu cel al zilei. Munca prestată în timpul nopţii se plăteşte cu un spor de 25% din salariul de bază, dacă timpul astfel lucrat reprezintă cel puţin jumătate din programul normal de lucru; de acest spor beneficiază şi salariaţii care lucrează în condiţii deosebite, unde durata timpului de muncă este mai mică de 8 ore/zi.

(4)Se consideră muncă desfăşurată în timpul nopţii, munca prestată în intervalul cuprins între orele 22-6, cu posibilitatea abaterii în cazuri justificate cu o oră în plus sau în minus faţă de una din aceste limite.

(5)În cazul în care munca în timpul nopţii va fi prestată într-o zi de repaus sau sărbătoare conform art. 51, alin. 1, lit. c, ea va fi plătită ca în exemplul următor:

- tariful unei ore normale	100%
- majorarea pentru ora lucrată într-o zi de repaus sau sărbătoare	100%
- majorare pentru ora lucrată în timpul nopţii	25%
Total:	125% faţă de tariful orei normale.