Art. 11. - Art. 11: Formalităţi în cazul detaşării unui lucrător salariat în conformitate cu articolele 14 alineatul (1) şi 14b alineatul (1) din regulament în cazul acordurilor încheiate conform articolului 17 din regulament - Regulamentul 574/21-mar-1972 de stabilire a modalităţilor de aplicare a Regulamentului (CEE) nr. 1408/71 privind aplicarea regimurilor de asigurare socială în raport cu lucrătorii salariaţi, cu lucrătorii care desfăşoară activităţi independente şi cu membrii familiilor acestora care se deplasează în cadrul Comunităţii

Acte UE

Editia Speciala a Jurnalului Oficial 0

În vigoare
Versiune de la: 18 August 2010
Art. 11: Formalităţi în cazul detaşării unui lucrător salariat în conformitate cu articolele 14 alineatul (1) şi 14b alineatul (1) din regulament în cazul acordurilor încheiate conform articolului 17 din regulament
(1)Instituţiile desemnate de autoritatea competentă a statului membru a cărui legislaţie urmează să rămână aplicabilă eliberează un certificat care să ateste că lucrătorul salariat rămâne sub incidenţa legislaţiei respective până la o dată specificată:
a)la cererea lucrătorului salariat sau a angajatorului său, în cazurile menţionate la articolul 14 alineatul (1) şi 14b alineatul (1) din regulament;
b)în cazurile în care se aplică articolul 17 din regulament.
(2)Acordul prevăzut în cazurile menţionate la articolele 14 alineatul (1) litera (b) şi 14b alineatul (1) este solicitat de angajator.