Art. 8. - Art. 8: Motive de retragere sau refuz de reînnoire a cărţii albastre a UE - Directiva 1883/20-oct-2021 privind condiţiile de intrare şi de şedere a resortisanţilor ţărilor terţe pentru ocuparea unor locuri de muncă înalt calificate şi de abrogare a Directivei 2009/50/CE a Consiliului

Acte UE

Jurnalul Oficial 382L

În vigoare
Versiune de la: 28 Octombrie 2021
Art. 8: Motive de retragere sau refuz de reînnoire a cărţii albastre a UE
(1)Un stat membru retrage sau refuză să reînnoiască o carte albastră a UE în cazul în care:
a)cartea albastră a UE sau documentele prezentate au fost dobândite prin fraudă, falsificate ori modificate;
b)resortisantul ţării terţe vizat nu mai deţine un contract de muncă valabil pentru un loc de muncă înalt calificat;
c)resortisantul ţării terţe vizat nu mai deţine calificările prevăzute la articolul 5 alineatul (1) litera (b) sau (c); sau
d)salariul resortisantului ţării terţe vizat nu mai respectă pragul salarial stabilit în conformitate cu articolul 5 alineatul (3), (4) sau (5), după caz.
(2)Un stat membru poate retrage sau refuza să reînnoiască o carte albastră a UE:
a)din motive care ţin de ordinea publică, de siguranţa publică sau de sănătatea publică;
b)dacă este cazul, atunci când angajatorul nu şi-a îndeplinit obligaţiile legale în ceea ce priveşte securitatea socială, impozitarea, drepturile lucrătorilor sau condiţiile de lucru;
c)în cazul în care posesorul unei cărţi albastre a UE nu are resurse suficiente pentru a se întreţine pe el şi, dacă este cazul, pe membrii familiei sale fără a recurge la sistemul de asistenţă socială al statului membru respectiv;
d)în cazul în care posesorul cărţii albastre a UE îşi are reşedinţa în respectivul stat membru în alte scopuri decât cele pentru care a fost autorizată şederea;
e)în cazul în care nu mai sunt îndeplinite condiţiile din dreptul aplicabil, prevăzute în contractele colective de muncă sau stabilite prin practicile aplicabile din ramurile profesionale relevante pentru ocuparea unor locuri de muncă înalt calificate;
f)în cazul în care posesorul cărţii albastre a UE nu a respectat procedurile relevante, astfel cum se prevede la articolul 15 alineatul (2) litera (a) sau la articolul 15 alineatul (3) sau (4);
g)în cazul în care posesorul cărţii albastre a UE nu mai deţine un document de călătorie valabil, cu condiţia ca, înainte de a retrage cartea albastră a UE, statul membru respectiv să fi stabilit un termen rezonabil pentru ca posesorul cărţii albastre a UE să poată obţine şi prezenta un document de călătorie valabil; sau
h)în cazul în care posesorul cărţii albastre a UE nu respectă condiţiile privind mobilitatea prevăzute în capitolul V;
În sensul primului paragraf litera (c), un stat membru evaluează dacă resursele sunt suficiente în raport cu natura şi caracterul lor constant şi poate lua în considerare nivelul salariilor minime la nivel naţional, nivelul minim al venitului sau nivelul minim al pensiilor naţionale, precum şi numărul membrilor familiei posesorului cărţii albastre a UE. O astfel de evaluare ia în considerare contribuţiile membrilor familiei la venitul gospodăriei.
(3)Prin derogare de la alineatul (2) primul paragraf litera (f) de la prezentul articol, lipsa unei comunicări necesare în temeiul articolului 15 alineatul (2) litera (a) sau în temeiul articolului 15 alineatele (3) sau (4) nu este considerată un motiv suficient pentru retragerea sau pentru refuzul reînnoirii cărţii albastre a UE, dacă posesorul cărţii albastre a UE poate dovedi că respectiva comunicare nu a fost primită de autorităţile competente dintr-un motiv în afara controlului acestuia.
(4)Prin derogare de la alineatul (1) literele (b) şi (d), statele membre pot decide să nu retragă o carte albastră a UE sau să nu refuze reînnoirea acesteia în cazul în care posesorul cărţii albastre a UE, temporar şi, în orice caz, pentru maximum 12 luni, nu îndeplineşte criteriile de admisie stabilite la articolul 5 alineatul (1) litera (a) sau la articolul 5 alineatul (3) sau, după caz, la articolul 5 alineatul (4) sau (5), ca urmare a unei boli, a unui handicap sau a concediului pentru creşterea copilului.
(5)Prin derogare de la alineatul (1) literele (b) şi (d) şi de la alineatul (2) primul paragraf litera (c), nu se retrage cartea albastră a UE sau nu se refuză înnoirea acesteia în caz de şomaj al posesorului cărţii albastre a UE, cu excepţia cazului în care:
a)posesorul cărţii albastre a UE cumulează o perioadă de şomaj de peste trei luni şi deţine o carte albastră a UE de mai puţin de doi ani; sau
b)posesorul cărţii albastre a UE cumulează o perioadă de şomaj de peste şase luni şi deţine o carte albastră a UE de cel puţin doi ani.
Statele membre pot permite perioade mai lungi de şomaj înainte de a retrage sau de a refuza reînnoirea cărţii albastre a UE.
(6)În cazul în care un stat membru intenţionează să retragă sau să nu reînnoiască o carte albastră a UE în conformitate cu alineatul (2) primul paragraf litera (b) sau (e), autoritatea competentă îl informează în prealabil pe posesorul cărţii albastre a UE în acest sens şi stabileşte un termen rezonabil de cel puţin trei luni pentru ca posesorul cărţii albastre a UE să-şi caute un nou loc de muncă, sub rezerva condiţiilor prevăzute la articolul 15 alineatele (1), (2) şi (3). Perioada de căutare a unui loc de muncă este de cel puţin şase luni în cazul în care posesorul cărţii albastre a UE a fost angajat anterior timp de cel puţin doi ani.
(7)Fără a aduce atingere alineatului (1), orice decizie de a retrage o carte albastră a UE sau de a refuza reînnoirea acesteia ţine seama de circumstanţele specifice ale fiecărui caz şi respectă principiul proporţionalităţii.