Capitolul iv - Dispoziţii finale - Regulament din 2025 privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor pentru admiterea în Corpul diplomatic şi consular al României

M.Of. 794

În vigoare
Versiune de la: 26 August 2025
CAPITOLUL IV:Dispoziţii finale
Art. 29
Dobândirea calităţii de membru al CDCR este condiţionată de declararea ca "apt" după testele medicale şi psihologice, existenţa avizului pozitiv pentru accesul la informaţii clasificate, eliberat de Oficiul Registrului Naţional al Informaţiilor Secrete de Stat, denumit în continuare ORNISS, şi acceptarea postului repartizat în cadrul MAE.
Art. 30
(1)Candidaţii declaraţi "admis" în urma parcurgerii probei verificării dosarelor în cadrul concursului de admitere în CDCR sunt supuşi unor testări medicale şi psihologice la centrul de medicină care deserveşte MAE şi completează formularele pentru solicitarea avizului ORNISS pentru accesul la informaţii clasificate. Candidaţii se prezintă în vederea efectuării testărilor medicale şi psihologice, respectiv în vederea completării formularelor pentru solicitarea avizului ORNISS, la datele care sunt anunţate de MAE cu cel puţin 5 zile înaintea desfăşurării lor.
(2)Candidaţii declaraţi "inapt" în urma testelor medicale şi psihologice, candidaţii care primesc avizul negativ al ORNISS pentru accesul la informaţii clasificate, precum şi cei care nu se prezintă la datele anunţate pentru testările medicale şi psihologice şi pentru completarea formularelor necesare solicitării avizului ORNISS pentru accesul la informaţii clasificate vor fi declaraţi "respins" şi nu pot dobândi calitatea de membru al CDCR.
(3)După obţinerea avizelor medicale şi psihologice, precum şi a avizului ORNISS, lista candidaţilor declaraţi "admis" ca urmare a parcurgerii tuturor probelor de concurs se aprobă de ministrul afacerilor externe şi se publică pe pagina de internet a MAE, în conformitate cu prevederile art. 5 alin. (5).
Art. 31
(1)Candidaţii declaraţi "admis" ca urmare a testărilor medicale şi psihologice care primesc avizul pozitiv al ORNISS pentru accesul la informaţiile clasificate au obligaţia de a se prezenta la MAE pentru preluarea postului încadrat cu funcţie diplomatică sau consulară în cadrul MAE.
(2)Candidaţii prevăzuţi la alin. (1) se prezintă în termen de maximum 15 zile lucrătoare de la data anunţării de către MAE a finalizării testării medicale şi psihologice şi a obţinerii avizului ORNISS pentru accesul la informaţiile clasificate pentru a fi informaţi cu privire la condiţiile de încadrare, în condiţiile legii, în vederea angajării.
(3)Data semnării contractului individual de muncă şi cea a începerii activităţii la MAE, prin preluarea postului repartizat, se anunţă de MAE cu cel puţin 5 zile lucrătoare înainte.
(4)Dobândesc calitatea de membru al CDCR numai candidaţii declaraţi "admis" în cadrul concursului de admitere în CDCR care se prezintă la MAE la data anunţată ca fiind cea de începere a activităţii, care acceptă postul repartizat în MAE şi respectă regimul incompatibilităţilor şi interdicţiilor prevăzute de lege.
(5)Candidaţii care nu se prezintă la sediul MAE la data anunţată ca fiind cea de începere a activităţii sau care refuză semnarea contractului de muncă sau care nu respectă termenul-limită de finalizare a procedurii de angajare pierd calitatea de candidaţi declaraţi "admis" în cadrul concursului.
(6)În cazul neprezentării la post la termenul stabilit la alin. (2), postul este declarat vacant, caz în care se comunică candidatului care a obţinut nota finală imediat inferioară posibilitatea de a ocupa postul respectiv, sub rezerva îndeplinirii condiţiilor prevăzute la art. 25 alin. (10).
(7)Candidatul căruia i se comunică posibilitatea de a ocupa postul respectiv, în condiţiile alin. (6), va parcurge probele prevăzute la art. 5 alin. (1) lit. e)-g).
Art. 32
(1)Comisia de verificare a dosarelor verifică dacă din documentele depuse de candidaţi la dosarele de concurs rezultă înscrierea unor persoane cu dizabilităţi.
(2)În situaţia în care persoana cu dizabilităţi este declarată "admis" după proba depunerii şi selecţiei dosarelor, secretariatul notifică cu celeritate comisia de evaluare.
(3)Comisia de evaluare informează de îndată ministrul afacerilor externe despre acest fapt, cu identificarea instrumentelor necesare pentru asigurarea accesibilităţii probelor de concurs pentru candidatul în cauză, după consultarea acestuia din urmă.
(4)Regulile generale aplicabile desfăşurării probelor din fiecare etapă de concurs, în funcţie de tipul de dizabilitate şi de nevoile individuale ale candidatului, pot include:
a)prelungirea duratei probelor cu încă jumătate din timpul maxim prevăzut de prezenta anexă pentru fiecare dintre acestea;
b)posibilitatea de a susţine probele în altă sală de concurs faţă de ceilalţi candidaţi;
c)alocarea, la cerere, pe parcursul fiecărei probe a concursului cu durata prevăzută la lit. a), a cel mult două pauze de maximum 10 minute.
(5)Candidaţii cu dizabilităţi au dreptul de a fi însoţiţi pe durata probelor din etapele de concurs de către un însoţitor sau de către asistentul personal.
(6)Regulile specifice aplicabile desfăşurării probelor din etapele de concurs, prin raportare la tipul de dizabilitate şi nevoile individuale ale candidatului, sunt următoarele:
a)pentru candidaţii cu dizabilităţi vizuale care au dificultăţi sau se află în imposibilitatea citirii subiectelor la probele care implică acest lucru, se acordă asistenţă în citirea subiectelor şi înregistrarea răspunsurilor sau consemnarea acestora de către secretarul comisiei de evaluare într-un document semnat şi datat, posibilitatea utilizării limbajului Braille ori a unui computer cu cititor de ecran sau a unei tablete, în funcţie de opţiunea candidatului. În măsura în care candidatul cu dizabilităţi vizuale poate să citească subiectele şi să redacteze/rezolve răspunsurile/testele-grilă, se asigură, la cererea acestuia, materialele de examen printate într-un format cu caractere mărite;
b)pentru candidaţii cu dizabilităţi auditive se asigură un interpret al limbajului mimico-gestual;
c)pentru candidaţii cu dizabilităţi locomotorii se asigură facilităţile de acces în instituţie şi în sala de testare, precum şi, la cerere, o masă de scris ajustabilă, adaptată la nevoile individuale ale acestora sau, dacă se află în imposibilitatea redactării/rezolvării răspunsurilor la proba scrisă/testelor-grilă, înregistrarea răspunsurilor şi consemnarea acestora se fac de către secretarul comisiei de evaluare într-un document semnat şi datat.
Art. 33
În cazul în care, din motive neprevăzute, nu se pot respecta, în mod obiectiv, termenele prevăzute în prezentul regulament, concursul poate fi amânat pe o perioadă corespunzătoare. În acest caz, amânarea şi condiţiile de reluare se publică pe pagina de internet a MAE.
Art. 34
(1)Termenele prevăzute de prezentul regulament şi exprimate în zile se calculează pe zile calendaristice, incluzând în termen şi ziua în care el începe să curgă şi ziua când se împlineşte, cu excepţia situaţiei în care începe sau se împlineşte într-o zi nelucrătoare sau de sărbătoare legală, caz în care va începe în prima zi lucrătoare următoare, respectiv se va prelungi până la sfârşitul primei zile de lucru următoare.
(2)Termenele care se calculează pe zile lucrătoare încep în ziua lucrătoare imediat următoare celei în care a survenit cauza termenului.
(3)Când termenul se socoteşte pe ore, acesta începe să curgă de la ora zero a zilei următoare.
Art. 35
În cazul neînregistrării niciunei contestaţii în cadrul probelor de concurs care prevăd posibilitatea depunerii acestora, termenele următoare curg de la datele-limită prevăzute pentru depunerea contestaţiilor.
Art. 36
Candidatul nemulţumit de modul de soluţionare a contestaţiei în cadrul procedurii de concurs se poate adresa instanţei de contencios administrativ, în condiţiile legii.
Art. 37
Dosarele depuse de candidaţi se arhivează de către MAE după finalizarea concursului, în conformitate cu dispoziţiile legale în vigoare.