Art. 5. - Beneficiarul are următoarele drepturi: - Legea 52/2011 privind exercitarea unor activităţi cu caracter ocazional desfăşurate de zilieri - Republicare

M.Of. 947

În vigoare
Versiune de la: 2 Mai 2022
Art. 5
(1)Beneficiarul are următoarele drepturi:
a)să stabilească activităţile pe care urmează să le desfăşoare zilierul, locul executării activităţii şi durata acesteia;
b)să exercite controlul asupra modului de îndeplinire a lucrărilor.
(2)Beneficiarul are următoarele obligaţii:
a)să înfiinţeze, să completeze şi să transmită Registrul electronic de evidenţă a zilierilor conform metodologiei şi modelului stabilite prin ordinul ministrului muncii şi justiţiei sociale;

*) Potrivit art. V alin. (1) din O.U.G. nr. 26/2019, prevederile (...) se aplică începând cu data intrării în vigoare a ordinului ministrului muncii şi justiţiei sociale prevăzut la art. 41 din Legea nr. 52/2011.

b)să transmită Registrul electronic de evidenţă a zilierilor inspectoratului teritorial de muncă, zilnic, înainte de începerea activităţii de către fiecare persoană care urmează să se afle într-un raport de muncă cu beneficiarul;

*) Potrivit art. V alin. (1) din O.U.G. nr. 26/2019, prevederile (...) se aplică începând cu data intrării în vigoare a ordinului ministrului muncii şi justiţiei sociale prevăzut la art. 41 din Legea nr. 52/2011.

c)să prezinte Registrul electronic de evidenţă a zilierilor organelor de control abilitate;

*) Potrivit art. V alin. (1) din O.U.G. nr. 26/2019, prevederile (...) se aplică începând cu data intrării în vigoare a ordinului ministrului muncii şi justiţiei sociale prevăzut la art. 41 din Legea nr. 52/2011.

d)să asigure informarea zilierului cu privire la activitatea pe care urmează să o presteze, precum şi cu privire la drepturile şi obligaţiile sale;
e)să plătească zilierului remuneraţia cuvenită, prin orice mijloc de plată admis de lege, la sfârşitul fiecărei zile; plata remuneraţiei se poate realiza cel mai târziu la sfârşitul săptămânii sau al perioadei de desfăşurare a activităţii, respectiv lunar, în situaţia în care perioada de desfăşurare a activităţii depăşeşte 30 de zile, numai cu acordul exprimat în scris de către zilier şi beneficiar sau un împuternicit al acestuia; modalitatea de plată electronică şi aspectele care privesc plata remuneraţiei se stabilesc prin normele metodologice de aplicare a prezentei legi.

(3)În domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, beneficiarul are următoarele obligaţii:
a)să asigure securitatea şi sănătatea în muncă a zilierilor;
b)să asigure instruirea zilierului, înainte de începerea activităţii şi/sau la schimbarea locului de muncă, cu privire la pericolele la care poate fi expus şi la măsurile de prevenire şi protecţie pe care trebuie să le respecte;
c)să solicite zilierilor asumarea pe propria răspundere, prin semnătură, că starea sănătăţii le permite desfăşurarea activităţilor repartizate de beneficiar;
d)să pună la dispoziţie zilierilor echipamente de muncă adecvate, care nu pun în pericol securitatea şi sănătatea acestora;
e)să asigure, în mod gratuit, echipamente individuale de protecţie adecvate activităţii desfăşurate de zilieri;
f)să comunice de îndată, către inspectoratul teritorial de muncă pe raza căruia s-a produs, orice eveniment în care au fost implicaţi zilieri;
g)să înregistreze accidentele de muncă suferite de zilieri în timpul activităţii; modalitatea de înregistrare se stabileşte prin normele metodologice de aplicare a prezentei legi.