§ 42. - Decizia 91/2024 [R] referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 61 lit. c) şi ale art. 62 alin. (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii
M.Of. 863
În vigoare
Versiune de la: 28 August 2024
33. Curtea apreciază că nu pot fi primite nici susţinerile potrivit cărora menţinerea în muncă a unei persoane constatate ca fiind aptă condiţionat pentru desfăşurarea muncii ar aduce atingere sănătăţii acesteia, întrucât această critică se fundamentează pe premisa nelegală a nerespectării de către angajator a obligaţiilor ce îi revin în vederea asigurării securităţii şi sănătăţii în muncă a salariaţilor.