§ 10. - Decizia 7/2021 [R/R] referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a prevederilor art. 38 alin. (6) din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, ale lit. A şi B ale capitolului I din anexa nr. V la Legea-cadru nr. 153/2017 şi ale art. 69 şi 70 din anexa nr. VI la Legea-cadru nr. 153/2017, precum şi ale art. I pct. 42 şi 69 din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 79/2017 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal

M.Of. 418

În vigoare

Versiune de la: 21 Aprilie 2021

6. Se susţine că, raportat la condiţiile cumulative prevăzute de art. 53 din Constituţie privind restrângerea exerciţiului unor drepturi sau al unor libertăţi fundamentale (cum este şi dreptul la salariu), aplicabile în mod corespunzător şi în cauza de faţă, doar o singură cerinţă este îndeplinită, şi anume aceea că restrângerea (limitarea dreptului) este prevăzută de o lege. Însă legea nu indică nicio situaţie care să impună restrângerea dreptului, această măsură necircumscriindu-se motivelor expres prevăzute de textul constituţional menţionat, iar restrângerea este aplicată discriminatoriu, în condiţiile în care celelalte categorii de personal salarizat din fonduri publice au beneficiat, ca efect al aplicării aceleiaşi legi, de creşteri salariale (unele, dea dreptul spectaculoase, cum este cazul personalului medical).