§ 21. - Decizia 363/2023 [R] referitoare la excepţia de neconstituţionalitate a dispoziţiilor art. 56 alin. (1) lit. h) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii

M.Of. 775

În vigoare

Versiune de la: 28 August 2023

15. Examinând prevederile art. 56 alin. (1) lit. h) din Codul muncii, Curtea reţine că acestea normează consecinţa pe care o măsură judiciară dispusă în materie penală o generează în sfera dreptului muncii, şi anume asupra desfăşurării raporturilor de muncă sau de serviciu pe care le are cu angajatorul persoana cercetată sau condamnată pentru săvârşirea unei fapte penale în legătură cu activitatea pe care o desfăşoară la unitatea angajatoare. Astfel, pentru situaţia în care instanţa de judecată dispune interdicţia ocupării unei profesii sau funcţii, fie ca măsură de siguranţă, fie ca pedeapsă complementară, persoanei în cauză îi încetează de drept contractul individual de muncă, de la data rămânerii definitive a acelei hotărâri judecătoreşti.