Plata contravalorii voucherelor de vacanţă. Drept prevăzut de contractul colectiv de muncă al unităţii. Acordare de către instanţă

O.U.G. nr. 8/2009

Contractul colectiv de muncă

Membrii de sindicat reprezentaţi în cauză sunt angajaţi în cadrul Spitalului Clinic de Urgenţă şi solicită prin cererea ce face obiectul dosarului de faţă obligarea pârâtului la plata contravalorii voucherelor de vacanţă aferente anului 2019, drept neacordat de către angajator, invocând dispoziţiile O.U.G. nr. 8/2009.

Instanţa de fond a apreciat în mod incorect faptul ca Ministerul Sănătăţii a alocat suma de 1,100.000 lei pentru vouchere de vacanţă, aceasta suma nu a fost alocata pe fila de la bugetul de stat de Ministerul Sănătăţii, ci această sumă a fost alocată de CAS pentru servicii medicale realizate.

Suma alocată în buget cu această destinaţie nu era suficientă pentru plata voucherelor către întreg personalul nu poate fi reţinută ca şi motiv pentru respingerea cererii organizaţiei sindicale reclamante în...