Curtea de Apel GALATI, Obligativitatea clauzelor contractului colectiv de muncă faţă de contractul individual

Articole
Publicare: Revista Romana de Dreptul Muncii 2 din 2011
Autor:
Tip: Jurisprudenta

Obligativitatea clauzelor contractului colectiv de muncă faţă de contractul individual

Obligativitatea clauzelor contractului colectiv de muncă faţă de contractul individual

selecţie şi prelucrare de prof. univ. dr. Alexandru ŢICLEA

(C. Apel Galaţi, secţia conflicte de muncă şi asigurări sociale, decizia civilă nr. 1159/R din 2009, http://www.jurisprudenta.org)

Conform capitolului II art. 9 din Legea privind contractul colectiv de muncă nr. 130/1996 prevederile contractelor colective produc efecte pentru toţi salariaţii din unitate, iar conform art. 11 clauzele contractelor colective de muncă la nivel naţional produc efecte pentru toţi salariaţii încadraţi în toate unităţile din ţară.

Un principiu esenţial ce guvernează legislaţia muncii conform art. 8 alin. (2) din Legea nr. 130/1996constă în aceea că contractele colective de muncă nu pot conţine clauze care să stabilească drepturi la un nivel inferior celor stabilite prin contractele colective de muncă încheiate la nivel superior. De asemenea, contractele individuale de muncă nu pot conţine clauze care să stabilească...

Conținut complet disponibil după conectare pe Sintact