Încetarea contractului individual de muncă ca urmare a îndeplinirii condiţiilor de pensionare

selecţie şi prelucrare de Petrică ARBĂNAŞ

Potrivit art. 56 alin. (1) lit. d) C. muncii [actualul art. 46 alin. (1) lit. c)], "Contractul individual de muncă existent încetează de drept: (...) d) la data îndeplinirii cumulative a condiţiilor de vârstă standard şi a stagiului minim de cotizare pentru pensionare".

Totodată, prevederile art. 41 alin. (5) din Legea nr. 19/2000 a pensiilor, aşa cum a fost modificată şi completată de Legea nr. 49/2010, dispoziţii normative, de asemenea, în vigoare la data emiterii deciziei contestate, şi nesocotite de prima instanţă, prevăd următoarele: "asiguraţii care îndeplinesc condiţiile prevăzute de lege pentru obţinerea unei pensii pentru limită de vârstă, cu excepţia pensiei anticipate parţiale, îşi pot continua activitatea numai cu acordul angajatorului, în condiţiile legii".

Din interpretarea coroborată a acestor dispoziţii reiese cu evidenţă că intimatul...