NULITATEA ABSOLUTĂ ŞI RELATIVĂ ÎN DREPTUL MUNCII

Prof. univ. dr. MAGDA VOLONCIU

Avocat - Baroul Bucureşti

Dreptul civil clasifică nulitatea, în funcţie de interesul ocrotit prin intervenţia unei astfel de sancţiuni, în nulitate absolută şi nulitate relativă. În situaţia în care interesul ocrotit prin intermediul desfiinţării actului juridic nul este un interes general, atunci nulitatea este absolută, în timp ce în cazul în care interesul ocrotit este un interes particular, nulitatea care loveşte actul juridic este o nulitate relativă.

Este de observat că în cuprinsul Codului muncii, legiuitorul nu respectă regulile tradiţionale ale dreptului civil în ceea ce priveşte regimul juridic aplicabil, după cum nulitatea este absolută sau relativă. Mai mult, legiuitorul face referire numai la situaţii care conduc la nulitatea absolută, fără a determina în cuprinsul legii şi cauze de nulitate relativă.

În acest sens, art. 76 din Codul muncii stabileşte că sunt nule absolut orice fel de acte (decizii...